现代人事
《现代人事》自1992年创刊,国内刊号为61-1242/D,本刊积极探索、勇于创新,栏目设置及内容节奏经过编排与改进,受到越来越多的读者喜爱。
《现代人事》杂志现已停刊,具体复刊时间以杂志社消息为准。
说明:该杂志未出现在近期新闻出版总署目录内,本站仅做历史信息展示,不提供任何服务。
影响因子:指该期刊近两年文献的平均被引用率,即该期刊前两年论文在评价当年每篇论文被引用的平均次数
被引半衰期:衡量期刊老化速度快慢的一种指标,指某一期刊论文在某年被引用的全部次数中,较新的一半被引论文刊载的时间跨度
他引率:期刊被他刊引用的次数占该刊总被引次数的比例用以测度某期刊学术交流的广度、专业面的宽窄以及学科的交叉程度
引用半衰期:指某种期刊在某年中所引用的全部参考文献中较新的一半是在最近多少年时段内刊载的
平均引文数:在给定的时间内,期刊篇均参考文献量,用以测度期刊的平均引文水平,考察期刊吸收信息的能力以及科学交流程度的高低
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心中有岸,才有渡口,特别喜欢杂志里面那些经典且直戳心窝子的话。包装挺,快递也还算比较快的,好评,支持投稿网!
现代人事的审稿过程较快,编辑部工作人员认真负责,意见具体,有针对性,最重要的是容许作者对审稿人意见提出异议。
期刊不错 ,尤其是外审过程中 可能系统更新慢已经回来编辑老师特别负责,如果是面谈的话可能会谈好几个小时 给一个细节都商量敲定 值得发表
人生的第一篇论文(没有任何基金,就是一个横向的项目)就发表在上面了,感觉挺好的。编辑态度好,审稿期是两个月,50天左右给的审稿结果。审稿人给的修改意见也比较细(标点符号的问题都指出来了),按要求认真修改了一遍,发过去就录用了。从投稿到见刊差不多是一的时间。
审稿速度极慢,投稿一个月了,还没有审稿编号,还没有送外审,真的是无语了,打电话催过两次,每次回应都说过两天过两天。。。。。
(月刊)1934创刊,是学报级综合性学术刊物,主要刊登能反映地理学最高学术水平的最新研究成果,地理学与相邻学科的综合研究进展,地理学各分支学科研究前沿理论,与国民经济建设密切相关并有较大应用价值的地理科学论文,欢迎国内外地理学者将理论水平高,研究方法新,应用前景广的稿件投到本刊。太让人惊喜了,包装非常的严实,书的质量很好,跟在店里买的一模一样,物超所值,这次是买的最实惠的了,很好的一次购物体验,谢谢老板啊,我以后还会继续买,望再接再厉。
6号投了这个杂志,第二天回复文章已经查收,今天收到退稿邮件说没能通过初审。效率比较快,流程也比较规范,这头能给作者回邮件的刊物就已经值得点赞了。
该刊要求特别高,需要高水平的文章,不过该刊审稿速度真是值得称赞,4月份投稿一篇,一星期内就直接给出了回复,刊物注重文章质量,非常好的期刊
现代人事杂志的工作人员认真负责。审稿流程都是公开透明,其中一个审稿人拒审。换了审稿人,很快给回复,审稿意见很详细,提出的问题有针对性。该刊的编辑也相当热心解决问题。真的是棒棒哒~
文章被录用。 感谢编辑和审稿专家,尤其是审稿专家的修改意见,对提高文章质量有一定帮助,好的审稿建议对于文章和作者个人提高都很有帮助。祝现代人事越办越好!