中国高校师资研究
《中国高校师资研究》自1987年创刊,本刊积极探索、勇于创新,栏目设置及内容节奏经过编排与改进,受到越来越多的读者喜爱。
《中国高校师资研究》杂志现已停刊,具体复刊时间以杂志社消息为准。
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影响因子:指该期刊近两年文献的平均被引用率,即该期刊前两年论文在评价当年每篇论文被引用的平均次数
被引半衰期:衡量期刊老化速度快慢的一种指标,指某一期刊论文在某年被引用的全部次数中,较新的一半被引论文刊载的时间跨度
他引率:期刊被他刊引用的次数占该刊总被引次数的比例用以测度某期刊学术交流的广度、专业面的宽窄以及学科的交叉程度
引用半衰期:指某种期刊在某年中所引用的全部参考文献中较新的一半是在最近多少年时段内刊载的
平均引文数:在给定的时间内,期刊篇均参考文献量,用以测度期刊的平均引文水平,考察期刊吸收信息的能力以及科学交流程度的高低
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中国高校师资研究审稿周期较长,但程序较为正规。小生本科中了第一篇研究性论文,总体而言,效率有待提升,文章深度要求不是很高,但要有足够的论文工作量。录用之后就是等待见刊,现仍苦等中。
10月7号投稿,一周后变为审稿费已付,大约又一周后变为选择审稿人,在之后没几天变成等待主编终审,一直持续到今天,打电话问,让等等·········
感觉编辑很不负责,期间发过很多次邮件都不给回复。最后的审稿意见是不适合,而且也没有给外审意见,纯粹不适合就给拒了,搞的很无语。不适合早点说呀,还拖了3个多月,我一直在等结果,以为可以中了,哎,浪费了太多时间。大家以后还是注意点吧,不是很牛逼的文章,慎重投稿。
审稿很快啊!而且审稿专家感觉还挺有水平,指出了很多问题!很好的期刊
审稿速度还是很快的,我是十月底投的稿,十一月下旬发“退改通知”了,编辑部老师很好,提了很多中肯的修改建议,修改后再投回本刊,一周后收到“收取版面费的通知”,交了版面费后,就录用了!
不收审稿费和版面费。8.18投稿9.7 小修9.17 返修10中旬 录取。很快很不错,编辑态度超好,编委会给我发邮件的是杨俠老师,态度没的说,特有耐心,赞一个!如有什么投稿流程上不懂的同学可以私信我
一般从投稿到见刊需要4~6个月,快的话也需要3个月。我当时开的稿费发票,编辑部老师打了好几次电话进行核对,可以看出编辑部工作人员工作严谨、认真负责的态度。就文章质量来说,文章质量较高,具有一定的参考价值。另外,我感觉现在此期刊的投稿难度在逐渐降低,我身边的好几个同学均已投稿并顺利被接收,这个可能和投稿时间有关。
投过两篇,第一篇寒假放假前投的,过了回来学校就收到录用通知,期间“主编终审”的状态持续了一个星期;第二篇审稿时间稍微长点,是暑假回家前一个星期投的,开学后第二个周末收到的录用通知,期间经历了“选择审稿人”-“指定审稿人”,未出现“主编终审”的状态,可能系统更新不及时。总体来说审稿速度比我投的其他期刊要理想一些,审稿意见中肯,但见刊比较慢,版面费有点儿小贵..
初审四五天就结束,挺快的。6月10送外审,至6月23还没消息,不知道什么时候才能外审结束,祈祷。。。
投稿后第二天告诉我初审通过,可以交审稿费。一个月后审稿结果出来,修改后直接录用。评价:(1)注重新意;(2)稿件处理速度令人满意。