新职教
《新职教》自1990年创刊,国内刊号为21-1257/GR,本刊积极探索、勇于创新,栏目设置及内容节奏经过编排与改进,受到越来越多的读者喜爱。
《新职教》杂志现已停刊,具体复刊时间以杂志社消息为准。
说明:该杂志未出现在近期新闻出版总署目录内,本站仅做历史信息展示,不提供任何服务。
影响因子:指该期刊近两年文献的平均被引用率,即该期刊前两年论文在评价当年每篇论文被引用的平均次数
被引半衰期:衡量期刊老化速度快慢的一种指标,指某一期刊论文在某年被引用的全部次数中,较新的一半被引论文刊载的时间跨度
他引率:期刊被他刊引用的次数占该刊总被引次数的比例用以测度某期刊学术交流的广度、专业面的宽窄以及学科的交叉程度
引用半衰期:指某种期刊在某年中所引用的全部参考文献中较新的一半是在最近多少年时段内刊载的
平均引文数:在给定的时间内,期刊篇均参考文献量,用以测度期刊的平均引文水平,考察期刊吸收信息的能力以及科学交流程度的高低
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同一篇文章,第一次投了被拒,但是与一些杂志不同,给修改后再投的机会。于是,我就根据修改意见重新做了大的修改再次投稿,得到了审稿专家的认可,就冲这点,得赞一个。另外编辑部的老师,态度特别认真,文章第二次投稿,结果又送到了同一个专家手中,专家一看题目直接又退稿了,老师特意沟通,让专家重新审了稿件,十分感谢。
感觉这期刊上文章质量还不错,我投了一篇关于材料与化学的文章,投稿1个月之后两个审稿人都给出修改后录用的意见。已依照意见进行修改,投稿后直接录用,非常幸运!不过也特别感谢编辑老是在整个过程的协助与耐心讲解!
此期刊审稿过程较快,意见具体,有针对性,最重要的是容许作者对审稿人意见提出异议。非常好的期刊!
新职教审稿的速度很快,将近3个月就有结果,但对文章的格式要求很严格,前后修改了2次,最终录用,编辑部效率较高,老师认真负责,很好交流。
开始被拒,后来整理重写,最后两个专家意见都肯定文章的创新性,一个修改录用,一个修改重审,该杂志的编辑态度也不错,发邮件必回,真心不错,祝愈来愈好,赞一个。
编辑很是认真负责,校对文章非常细致,外审专家给出的意见很是中肯,有针对性。修改后感觉文章提升了一个档次。希望期刊越办越好吧!
快递很快,快递员很好,认真负责,服务热情。总体感觉,少林与太极杂志质量不错,非常满意,大品牌很好,价格实惠,服务很好,比超市便宜,质量有保证,有需要还会再来的。非常感谢~!
投稿1个月就收到录用通知了,修改后录用,首先要说的是该杂志不要审稿费,不像有些杂志;其次这次的审稿速度相对其他期刊十分的快,一个月就给信了,最后编辑很负责,不错的杂志
里面的内容观点都很精彩,浓缩了很多很多,客观的看待,领略意境,在自己的生活中借鉴发扬,深入浅出 物超所值,效果不错,快递速度也还算快
杂志权威度很高,文章质量很好,多阅读有利于提升自己的写作水平,投稿网送货也快,这个服务也是很好的,如果喜欢这类杂志的也可以下手了,哈哈哈...